- 1 ：名無し：23/01/15(日) 18:35:02 ID:FNWN主
辞める←悪口書き込んだ事訴える
社長の言う通りにしない←訴えるぞ
残業代、休日出勤手当ください←訴えるぞ
これどうしたら良いの
- 3： 名無し：23/01/15(日) 18:35:26 ID:2oDl
どこに書いたの
- 8： 名無し：23/01/15(日) 18:36:02 ID:FNWN主
- 4： 名無し：23/01/15(日) 18:35:29 ID:1FEj
闘争しろ
- 6： 名無し：23/01/15(日) 18:35:40 ID:Hu4t
その脅しを録音して痛み分け
- 10： 名無し：23/01/15(日) 18:36:12 ID:uHrn
社長（♀、30代前半、東大卒のやり手、パツンパツンのスーツ、巨乳、未婚）
- 11： 名無し：23/01/15(日) 18:36:40 ID:lo0i
- 12： 名無し：23/01/15(日) 18:36:44 ID:CRNa
辞めてからのほうが書けるで
- 15： 名無し：23/01/15(日) 18:37:00 ID:FNWN主
ちな社長
55歳、学歴知らん、ムキムキで身長180センチ超え、ヤクザみたいな見た目
- 17： 名無し：23/01/15(日) 18:37:15 ID:nCrB
イッチは訴えられるかもしれんけど、イッチからも脅迫で訴えることできるから相打ち覚悟で泥沼に引きずり込むしかない
- 18： 名無し：23/01/15(日) 18:37:25 ID:Z4uf
- 20： 名無し：23/01/15(日) 18:37:38 ID:FNWN主
- 19： 名無し：23/01/15(日) 18:37:31 ID:C1VW
ドローにはできるやろそれ
- 23： 名無し：23/01/15(日) 18:37:55 ID:FNWN主
- 22： 名無し：23/01/15(日) 18:37:52 ID:uHrn
そもそもなんでバレたん、会社のPCとかから書き込んだとか？
- 26： 名無し：23/01/15(日) 18:38:25 ID:FNWN主
>>22
他の社員が愚痴書かれてる事見つけて会社にチクッた
- 30： 名無し：23/01/15(日) 18:38:46 ID:uHrn
- 31： 名無し：23/01/15(日) 18:38:51 ID:BH8q
>>26なんでそこからバレたんや
開示請求でもされたか
- 35： 名無し：23/01/15(日) 18:39:52 ID:FNWN主
>>31
書き込みの内容からある程度犯人絞ってその人らに一人一人聞き込み調査
その時ワイが白状した
- 40： 名無し：23/01/15(日) 18:40:34 ID:HRAA
>>35
アホやなあ
他の奴らも巻き添えにすればこんな事にはならんかったやろに
- 45： 名無し：23/01/15(日) 18:41:29 ID:FNWN主
>>40
でもワイ以外書き込んでないから巻き込みようがない
- 24： 名無し：23/01/15(日) 18:38:07 ID:h5OJ
脅迫で訴えればええやん
- 28： 名無し：23/01/15(日) 18:38:28 ID:gX3V
辞めてええんちゃう？
そこまでコストかけて裁判しても対した額取れないやろうし
- 29： 名無し：23/01/15(日) 18:38:45 ID:pGcR
辞めたらええやろ大した被害額ならなそう
残業代すらださんのなら労基行くって逆に脅したれや
- 32： 名無し：23/01/15(日) 18:39:03 ID:uxB3
会社への悪口って訴えられるんか？
- 33： 名無し：23/01/15(日) 18:39:20 ID:uHrn
- 38： 名無し：23/01/15(日) 18:40:26 ID:FNWN主
- 41： 名無し：23/01/15(日) 18:40:35 ID:uHrn
- 37： 名無し：23/01/15(日) 18:40:17 ID:uHrn
- 42： 名無し：23/01/15(日) 18:40:48 ID:FNWN主
- 39： 名無し：23/01/15(日) 18:40:26 ID:9ENP
なんやただのアホか
- 44： 名無し：23/01/15(日) 18:41:20 ID:Z4uf
このスレも社長に報告されちゃうよ
- 46： 名無し：23/01/15(日) 18:41:35 ID:mrIT
すなおに訴えられればいい
数十万程度だろ
- 47： 名無し：23/01/15(日) 18:41:54 ID:FNWN主
- 50： 名無し：23/01/15(日) 18:42:31 ID:mrIT
>>47生活できないなら、取られない
無い袖は振れないでおｋ
- 48： 名無し：23/01/15(日) 18:42:19 ID:HRAA
悪口いって生活できなくなる程度の会社にいるのが悪い
- 51： 名無し：23/01/15(日) 18:42:38 ID:FNWN主
- 52： 名無し：23/01/15(日) 18:43:04 ID:HRAA
- 57： 名無し：23/01/15(日) 18:44:23 ID:FNWN主
>>52
いや普通にお前が言ってる事理解できない
他の奴らさぁこいつが言ってる事理解できる？
- 61： 名無し：23/01/15(日) 18:46:00 ID:Z4uf
>>57程度の低い会社に入社したイッチはアホってことやろたぶん
- 54： 名無し：23/01/15(日) 18:43:49 ID:a11Q
離婚して生活費を払うって約束しても
実際に払われるのは2ヶ月程度で払わなくなる人がたくさんいるんやで
- 55： 名無し：23/01/15(日) 18:43:50 ID:FNWN主
ちなみにワイが書き込んだ事は既に掲示板から消されてるけどスクショされてるから終わった
- 58： 名無し：23/01/15(日) 18:45:06 ID:mrIT
賠償金払えない資産持ってないなら、なおさら訴えさせればいい
負けても取れないから
- 60： 名無し：23/01/15(日) 18:45:18 ID:1GnG
書き込み消されてるんなら証拠不十分になったりせんのやろか
- 62： 名無し：23/01/15(日) 18:46:00 ID:FNWN主
- 63： 名無し：23/01/15(日) 18:46:15 ID:FNWN主
- 67： 名無し：23/01/15(日) 18:46:36 ID:9ENP
- 68： 名無し：23/01/15(日) 18:46:43 ID:EtqB
- 69： 名無し：23/01/15(日) 18:46:51 ID:KFhd
- 70： 名無し：23/01/15(日) 18:47:06 ID:FNWN主
- 75： 名無し：23/01/15(日) 18:48:05 ID:KFhd
訴えられるほど悪いこといったん？
- 81： 名無し：23/01/15(日) 18:50:13 ID:FNWN主
>>75
うちの社長はパワハラをしますとか書いてどういう内容のパワハラなのか箇条書きで書いてみたり昇給ありませんボーナスありません退職金ありません求人に書いてることは全部嘘ですみたいな事は書いた
ついでに見た目がヤクザですとも書いた
もう詳しい内容忘れた
- 88： 名無し：23/01/15(日) 18:52:32 ID:TgoA
>>81退職金なしは普通だけど、
さすがに、そんな人道に反する会社があるというのが驚き
「訴えられるモノなら訴えてみればいい」
で弁護士費用は確保しておけばいいじゃん
そして、残業代はキチンと請求すればいい
うちの会社は
サビ残や無断の休出がバレたら懲戒処分もんだわ
- 89： 名無し：23/01/15(日) 18:52:43 ID:sgWZ
>>81残念やなぁ…
最後の一文さえなければ1がマジで有利だったのに
容姿いじりはマジで不利になる
- 76： 名無し：23/01/15(日) 18:48:18 ID:FNWN主
理由がどうであれワイが悪い事には変わらんのやがそれ以上に社長はワイに対して悪いことしてるんやしさっさと辞めたいんや
- 78： 名無し：23/01/15(日) 18:48:59 ID:Z4uf
- 79： 名無し：23/01/15(日) 18:50:03 ID:mrIT
辞めさせないのも違法だからそれで訴えればいい
- 83： 名無し：23/01/15(日) 18:50:48 ID:jtUr
こういうスレを見ると境界知能って本当にいるんだなってのが分かる
世間は広いな
- 85： 名無し：23/01/15(日) 18:51:08 ID:mrIT
悪口書いたことと、辞めさせないのは別問題
- 87： 名無し：23/01/15(日) 18:51:55 ID:oPUp
いつ書いたのか知らんけど
ログが期間過ぎて消えてるなら勝ちやろ
- 94： 名無し：23/01/15(日) 18:53:49 ID:O6Rh
他の社員が見つけたって事はその社員も愚痴書こうとしとったんやろなあ
- 96： 名無し：23/01/15(日) 18:55:28 ID:FNWN主
>>94
それはそうやろ
愚痴を書く目的じゃなければあの掲示板とか見るはずない
- 95： 名無し：23/01/15(日) 18:55:01 ID:H5iW
あー、メシウマ
イッチばかすぎ
- 99： 名無し：23/01/15(日) 18:57:07 ID:WbZn
訴えられてもええやろ賠償額なんてたかが知れてる
ずっと飼われるよりマシ
- 100： 名無し：23/01/15(日) 18:57:21 ID:FNWN主
バカなのはわかってる
だから辞めて新しい職場に行って一からやり直したいんや
今度こそ真っ当に働きたい
- 101： 名無し：23/01/15(日) 18:57:47 ID:H5iW
社員「この書き込みしたのイッチくん？」
イッチ「あ、いえ、自分ではないで…」
社員「他の人はみんな違うって言ってるけど、もうイッチくん以外いないんだよね」
イッチ「……すいません、俺がやりました」
- 104： 名無し：23/01/15(日) 18:59:27 ID:FNWN主
>>101
半分違うけどもう良いや
ワイから白状したのは事実やし
- 105： 名無し：23/01/15(日) 19:00:07 ID:H5iW
>>104半分はあってて草
ちなみにどこが間違ってたん？
- 110： 名無し：23/01/15(日) 19:01:36 ID:FNWN主
>>105
ワイ以外全員違うって言っててもうワイしかいないって所が間違ってる
もっと早い段階で打ち明けた
- 112： 名無し：23/01/15(日) 19:01:55 ID:H5iW
- 113： 名無し：23/01/15(日) 19:02:27 ID:FNWN主
- 117： 名無し：23/01/15(日) 19:02:50 ID:H5iW
社員「これ書き込みしたのイッチくん」
イッチ「あ、はい、俺です！」
こんな感じか？
だとしたら相当のアホやな
- 119： 名無し：23/01/15(日) 19:04:33 ID:FNWN主
>>117
流石にそんな感じでもねぇよ
社長「もしここ聞き込み調査で犯人が分からなかった場合は弁護士の元開示請求して犯人を特定する、もし犯人に心当たりがあるなら犯人に悪口の書き込みを消すように言ってほしい」
ワイ「…すいません、自分がやりました」
こんな感じ
- 122： 名無し：23/01/15(日) 19:06:21 ID:H5iW
>>119
いや、お前がやったんか？とか言われてないのになんで白状したん
その段階で白状するのはアホだぞ
- 130： 名無し：23/01/15(日) 19:09:55 ID:FNWN主
>>122
もう白状したのは良いだろ
しらばっくれた後開示請求して特定されてから弁護士出されて訴えられでもしたら完全に負けてるわ
- 124： 名無し：23/01/15(日) 19:07:24 ID:TgoA
今になって「なんで、そのときに」って問い詰める奴
アホだろ
今さらそれを反省させて、どうなるん
- 126： 名無し：23/01/15(日) 19:08:16 ID:FNWN主
>>124
まぁそれはそう思う
ワイもわかってるし反省してるわ
なんで一々傷口を広げることするかな
- 125： 名無し：23/01/15(日) 19:07:30 ID:FNWN主
もう一度やめるって言ってまた「訴えるぞ」って言われた時のために一応ワイも訴えるだけの材料揃ってる
社長から理不尽に怒鳴られた時の音声とか録音してる
- 131： 名無し：23/01/15(日) 19:10:53 ID:mrIT
>>130負けてないが
証拠揃えてるならお前の勝ち筋ある
- 136： 名無し：23/01/15(日) 19:12:38 ID:FNWN主
>>131
いや、お前ワイが言ってる事理解できてる？
聞き込み調査の時にワイが白状したからまだ訴えられてないしその日から今日までの期間に社長からされたパワハラの証拠集めることができたんだよ
- 140： 名無し：23/01/15(日) 19:14:29 ID:TgoA
>>136脅して辞めさせない、時間外手当も払わないってのは、強力な武器だね
- 144： 名無し：23/01/15(日) 19:16:21 ID:FNWN主
>>140
ワイを脅して辞めさせないような会話も一応記録は取ってる
わざと録音開始してから辞めたいですって言った
- 141： 名無し：23/01/15(日) 19:14:58 ID:FNWN主
残業代と休日出勤の割り増し手当とかももらえるよな？
毎日何時から何時まで働いて何曜日に出勤したとか全部ノートにメモってる
- 143： 名無し：23/01/15(日) 19:15:49 ID:H5iW
>>141それはタイムカードとか打ってたら会社のデータとして残っとるやろ
調べれば分かるで
- 145： 名無し：23/01/15(日) 19:16:37 ID:FNWN主
- 146： 名無し：23/01/15(日) 19:16:37 ID:H5iW
>>142
むしろイッチがネットに晒されるべきなんやけどな
守秘義務違反だし
バイトテロそのものやろ
- 147： 名無し：23/01/15(日) 19:17:29 ID:FNWN主
- 148： 名無し：23/01/15(日) 19:17:44 ID:H5iW
>>145それもどうなんだ
ますます会社がやばいってことがクローズアップされていくな
どうやって出退勤の計算しとるんやろか
データとして残ってなかったら支払われるか微妙やな
- 151： 名無し：23/01/15(日) 19:19:17 ID:FNWN主
>>148
現場に職長がいて毎日何時〜何時まで働いたか社長に報告してるっぽい
あと元請けも何時〜何時まで働かせたとか記録してるやろうし
- 157： 名無し：23/01/15(日) 19:22:04 ID:FNWN主
ワイとしては慰謝料とか取らなくても良いし
もう何もトラブル無く普通に辞めたい
新しい職場に行ってやり直したい
- 159： 名無し：23/01/15(日) 19:22:23 ID:H5iW
- 164： 名無し：23/01/15(日) 19:23:01 ID:FNWN主
- 162： 名無し：23/01/15(日) 19:22:58 ID:f8hz
社長さーん！イッチがなんか悪巧みしてますよ🥺💦
- 165： 名無し：23/01/15(日) 19:24:01 ID:FNWN主
>>162
してねぇよ
もう今はただ辞めたいだけ
辞めてから新しい職場に行って真っ当に働きたいだけだ
- 171： 名無し：23/01/15(日) 19:25:53 ID:nidi
愚痴くらい許せ
悪口言われる会社が悪い
根も葉もない誹謗中傷ではないんやろ？
- 173： 名無し：23/01/15(日) 19:26:26 ID:FNWN主
>>171
それはそう
ワイが書き込んでたことは全部事実や
- 177： 名無し：23/01/15(日) 19:30:49 ID:FNWN主
とりあえず今の作戦としては
ワイ「辞めたいです、次の会社でやり直したいです」
社長「書き込んだ事訴えるよ？」
ワイ「ちなみにこの会話録音してるんで、あと社長から言われたこと全部録音してますしされたことも全てノートにメモしてます」
社長「…もういい好きにしろ」
って言う作戦なんやがいけそう？これで辞めれたらワイは満足
- 181： 名無し：23/01/15(日) 19:33:23 ID:FNWN主
やっぱ訴訟合戦するしか無いのか
引用元：https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1673775302
